Onboarding
Ihre beste Führungskraft verbringt 40 Stunden mit dem Onboarding,
bei jeder einzelnen Einstellung.
Einmal erstellen, bei jeder Einstellung nutzen. An jedem Standort gleich, ohne Ihre Führungskräfte jedes Mal neu zu belasten.
Das Problem
Schlechtes Onboarding kostet bis zu 200 % eines Jahresgehalts. Bei jeder einzelnen Einstellung.
40+ Std.
verbringt eine Führungskraft pro neuer Einstellung damit, dieselben Dinge immer wieder zu erklären.
200 %
eines Jahresgehalts kann schlechtes Onboarding kosten. Wer unterschiedlich eingearbeitet wird, arbeitet auch unterschiedlich.
90 Tage
Wer sich nicht vorbereitet fühlt, kündigt oft in den ersten drei Monaten. Das kostet mehr als die gesamte Personalsuche.
Die Lösung
Lektionen aus Dokumenten wie Ihren.
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So funktioniert es
Einmal erstellen. Überall einsetzen. Immer gleich.
Ausgangsmaterial
Personalunterlagen
Handbücher
Prozesshandbücher
Adeptitude
01 Hochladen
Ein Dokument, eine Präsentation oder ein Satz, der den Kurs beschreibt.
02 Gestalten
Zielgruppe, Ton, Länge. Farben und Schriften kommen von Ihrer Website oder Ihren Markenvorgaben.
03 Veröffentlichen
Ansehen, bearbeiten und als SCORM oder xAPI in Ihr LMS exportieren.
Ergebnisse
60 %
weniger Zeitaufwand für Führungskräfte pro Einstellung
2x
schneller produktiv
82 %
höhere Mitarbeiterbindung nach einem Jahr
Was Adeptitude macht
Neue Mitarbeitende brauchen Wissen, um loszulegen.
Onboarding-Kurs aus jedem Dokument
Laden Sie Personalunterlagen, Handbücher und weiteres Material hoch. Adeptitude erstellt einen klaren Kurs mit einem kurzen Video pro Lektion. Einmal erstellt, für alle neuen Mitarbeitenden verfügbar.
Software erklären mit Ihren eigenen Anleitungen
Aus der Softwareanleitung wird eine Lektion, Schritt für Schritt. Neue Mitarbeitende lernen die Programme selbst, ohne bei Kollegen nachfragen zu müssen.
Gleiche Einarbeitung an jedem Standort
Derselbe Kurs für München, Hamburg und Wien. Alle neuen Mitarbeitenden bekommen dieselbe Einarbeitung, unabhängig von Führungskraft und Startdatum.
SCORM-Export für Ihr LMS
Alle Onboarding-Kurse lassen sich als SCORM oder xAPI direkt in Ihr LMS exportieren. Mit Abschlussnachweis für alle neuen Mitarbeitenden.
Wirtschaftlichkeitsrechner
Was kostet Ihr Onboarding wirklich?
Schieben Sie die Regler.
Ihre Zahlen
Neueinstellungen pro Jahr
Stunden der Führungskraft pro Einstellung
Durchschnittliches Jahresgehalt (€)
Weitere Anwendungsfälle
Dasselbe Werkzeug, vier weitere Aufgaben.
Compliance-Schulung
Neue BaFin-Vorgabe. Alle Mitarbeitenden geschult und in Tagen prüfungsbereit.
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Unternehmensrichtlinien
Ihre Richtlinien haben 80 Seiten. Keiner liest sie zu Ende.
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Produktschulung
Ihre Berater erklären Produkte falsch. Nicht aus Unlust, sondern weil niemand 58 Seiten liest.
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Software-Rollouts
Ihre IT sollte Bugs fixen, nicht zum zehnten Mal erklären, wie man ein Passwort zurücksetzt.
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Sehen Sie Ihr eigenes Dokument
als Kurs.
Schicken Sie uns vorab ein Dokument. Wir bringen den ersten Entwurf mit.